
Cantabria se posiciona como uno de los mercados clave de Covirán por número de socios, tiendas y empleo
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Con 133 socios y 143 supermercados, Covirán genera 751 empleos en Cantabria, comunidad que ocupa el tercer puesto nacional en socios y empleo. La cooperativa granadina refuerza además su apoyo a proveedores locales y su plataforma logística de Santander, clave para el abastecimiento en el norte peninsular.
Con 133 socios y 143 supermercados, Covirán genera 751 empleos en Cantabria, comunidad que ocupa el tercer puesto nacional en socios y empleo. La cooperativa granadina refuerza además su apoyo a proveedores locales y su plataforma logística de Santander, clave para el abastecimiento en el norte peninsular.
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La localidad toledana de Ocaña acoge desde mañana un nuevo supermercado con 1.350 m², 99 plazas de aparcamiento y 35 empleos creados. Consum llega así a 96 establecimientos en Castilla-La Mancha, consolidando su expansión hacia el centro de la Península antes de la futura plataforma logística de Noblejas.



Con motivo del inicio del curso escolar, El Corte Inglés presenta la campaña de Vuelta al Cole 2026 inspirada en «All you need is love», rodada en colegios de Madrid junto a la productora Roma. La acción incluye bonificaciones del 10% en material, uniformidad, calzado y mochilas, además de servicios como cita previa y forrado de libros.



bonÁrea Agrupa suma un nuevo supermercado de 230 m² en Mora de Rubielos, con casi 1.900 referencias y 4 empleos creados. Se trata de la décima tienda de la compañía en Teruel y la segunda en la comarca de Gúdar-Javalambre, reforzando su apuesta por la vertebración del medio rural aragonés.


Entre febrero y julio de 2026, los clientes de Eroski y Autoservicios Familia en Galicia, Asturias y Castilla y León se beneficiaron de 52,6 millones de euros en ahorro. Vegalsa-Eroski canalizó esta cifra mediante promociones, el programa Eroski Club, con más de 930.000 socios, y descuentos para colectivos como familias numerosas o personas celíacas.


Consum suma 22 nuevas tiendas Charter entre febrero y julio de 2026, un 59,5% del objetivo anual, con Cataluña y la Comunitat Valenciana como principales focos de crecimiento. El 91% de las aperturas corresponde a franquiciados que ya operaban otros establecimientos, reforzando el modelo de autoempleo de la cadena.



Dentro de su Plan Director de Sostenibilidad 2025-2030, El Corte Inglés refuerza criterios ambientales y sociales en alimentación, cuidado personal y hogar. La compañía fija metas en pesca sostenible, producto ecológico y origen local, además de ampliar certificaciones MSC, ASC, Fsc y Pefc en su surtido.